长治国家高新区:念好“人才经”奏响“发展曲”

发布时间:2024-12-17 17:51:27 来源: sp20241217

   中新网 长治1月2日电 (任丽娜)投资近百亿元的电子高端电容材料科技产业园项目二期正加紧建设;总投资20亿元的东莞晶博光电智能终端玻璃盖板项目在加速建设;总投资15亿元的北京百泰生物创新生物制品研发和产业化项目落地生花……山西长治国家高新区持续念好“人才经”奏响“发展曲”,一批批产业在长治国家高新区开花结果,焕发出勃勃生机。

长治国家高新区人才服务中心“一站式”服务人才。任丽娜摄

  “引育留用”汇聚天下英才

  长治国家高新区,是国家新型工业化产业示范基地、国家产业转型升级示范园区、全国首批碳达峰试点园区、山西全省循环化改造示范园区和首批双创示范基地。

  在长治国家高新区这片充满活力的热土上,正以其独特的人才工作模式,引领区域经济高质量发展。通过“引用留育”聚集人才与产业集群协同发展,为区域经济的持续健康发展注入了强大动力。

  拓宽渠道“引”才。长治国家高新区将招商引资与人才引进相结合,引才与引智相结合,建立灵活引才机制。通过引才,汇聚一批有知识、懂技术、善管理、会经营的人才队伍。

  综合施策“育”才。长治国家高新区聚焦主导产业和企业需求,现已于国内11余所高等院校科研院新增各类合作基地23个,形成了政校企、产学研用多层次的合作模式,加大人才培育力度,提升人才的层次水平。

  优化服务“留”才。通过长治国家高新区人才服务中心,构建全方位的人才服务环境,对引进的高层次人才,从手续办理、住房补贴、医疗保险、子女就学等方面提供全方位“一站式”服务。并设立人才服务专员,及时回应和解决人才关心的问题和遇到的困难,架起服务联系各类人才队伍的沟通桥梁。

  人尽其能“用”才。长治国家高新区首次提出《人才创新生态报告》,按照产业分类和布局,制定了人才图谱,为“招商引资、招才引智”提供了方向和渠道。同时建立人才信息库,根据工作岗位实际来择人,让人才最大限度地发挥价值,做到人岗相适,实现人尽其才,才尽所用,用有所成。

  产业与人才“同频共振”

  通过聚焦主导产业、优化服务环境、创新引才机制、加大育才力度等举措,长治国家高新区吸引了大批高层次人才和创新创业团队入驻,实现产业与人才的同频共振。

  如今,长治国家高新区入园企业达上万家,“四上”企业360多家,其中规上工业企业70多家,涵盖光伏光电、电子信息、装备制造、生物医药等多个行业。潞安环能、康宝药业、达利食品、立讯精密电子、潞安太阳能、澳瑞特健身器材、铱格斯曼航空科技等龙头企业夯实了发展根基。

  科技是第一生产力,创新是第一动力,人才是第一资源。长治国家高新区在吸引企业入驻的同时,不断激发人才创新创业活力,积极引导和鼓励企业建立自己的研发机构。

  截至目前,长治国家高新区共建成市级以上重点实验室、技术创新中心、新型研发机构等科研平台25家。这些平台为企业提供了技术创新和产品研发的支持,进一步提升了长治高新区的产业创新能力。

  同时,长治国家高新区还与中科潞安半导体技术研究院、山西省光伏电池工程技术研究中心、长治大健康产业研究院、山西省血液制品与基因工程药物工程研究中心等一批具有国际、国内领先水平的科研平台建立了紧密的合作关系。这些平台的建立为长治高新区在不同领域开拓创新、引领发展提供了强有力的支撑。

  长治国家高新区相关负责人表示,将持续念好新时代的“人才经”,紧密围绕产业发展方向,用人才“杠杆”撬动长治高质量发展新动能。(完)

【编辑:刘阳禾】